Ведет поиск первых лиц и ТОП-менеджеров (CEO, General Manager, COO, СTO, CMO, CFO) для различных направлений. Является одним из ведущих экспертов по формированию управляющих команд.

В Executive Search более 10 лет, за это время сформировал ряд команд Топ-менеджеров в крупных копаниях для проведения трансформаций. До прихода в сферу Executive Search возглавлял направления HR в крупных компаниях: Azimut Development, Forward, Carlsberg Group, Lukoil, CSG-Bank.

Участвовал в качестве Топ-руководителя в цифровой трансформации крупного производственного предприятия и создании крупной девелоперской компании. Павел также имеет опыт реализации нескольких стартап-проектов.

Экспертиза Executive Search в направлениях:
Девелопмент.
Производство.
IT (Фин. тех./стартапы).

Области экспертизы для работы с коучинговыми запросами по управлению:
Формирование управленческих команд;
Коучинг первых лиц компании по вопросам мотивации руководителей С-1;
Оценка компетенций руководителей;
HR-трансформация.

Павел имеет образование:
МГУ «Организационная психология и управление персоналом», РАНХиГС «Президентская программа подготовки управленческих кадров», Магистр менеджмента ПГТУ, сретификацию MBTI Step 1 Ernst & Young