Chief Accountant
О кейсе
Клиентом из сферы консалтинга была поставлена задача: найти специалиста на позицию Главный Бухгалтер (новая штатная единица, ранее бухгалтерия была на аутсорсинге).
Сроки: 2-3 weeks
Основные требования к специалисту: опыт работы не менее 10 лет, знание МСФО, свободный английский, владение SAP и 1C, опыт личного расчета и начисления заработной платы, право подписи документов.
Процесс подбора:
- вакансия была размещена на платформах компании, в общей сложности получено около 40 откликов на вакансию
- был осуществлён холодный поиск, а также поиск по откликам на платформах
- было отобрано 8 кандидатов для проведения телефонного интервью
- после телефонного интервью было отобрано 5 кандидатов для отправки клиенту
- проведены 5 собеседований в MS Teams при участии клиента
- отобрано 3 кандидата для личного интервью с менеджером финансового отдела
- проведено личное собеседование с тремя кандидатами при участии сотрудника от клиента
- двое успешных кандидатов выбраны для следующего этапа – собеседования с директором компании
- совместно с директором выбран и трудоустроен идеальный кандидат
Срок процесса от заявки до выхода кандидата: 2 недели
Сроки: 2-3 weeks
Основные требования к специалисту: опыт работы не менее 10 лет, знание МСФО, свободный английский, владение SAP и 1C, опыт личного расчета и начисления заработной платы, право подписи документов.
Процесс подбора:
- вакансия была размещена на платформах компании, в общей сложности получено около 40 откликов на вакансию
- был осуществлён холодный поиск, а также поиск по откликам на платформах
- было отобрано 8 кандидатов для проведения телефонного интервью
- после телефонного интервью было отобрано 5 кандидатов для отправки клиенту
- проведены 5 собеседований в MS Teams при участии клиента
- отобрано 3 кандидата для личного интервью с менеджером финансового отдела
- проведено личное собеседование с тремя кандидатами при участии сотрудника от клиента
- двое успешных кандидатов выбраны для следующего этапа – собеседования с директором компании
- совместно с директором выбран и трудоустроен идеальный кандидат
Срок процесса от заявки до выхода кандидата: 2 недели
Смотрите также
Отправля свои данные вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности сайта
TYPE Expert —
часть международной сети ЧАСТЬ EXECUTIVE SEARCH компаний. Оставьте заявку и мы обязательно свяжемся с вами!
часть международной сети ЧАСТЬ EXECUTIVE SEARCH компаний. Оставьте заявку и мы обязательно свяжемся с вами!